Klimaanpassungsmanager:in (m/w/d)

Die Stadt Bamberg

sucht für das Klima- und Umweltamt

ab 01.07.2024 eine:n

Klimaanpassungsmanager:in (m/w/d)

Durch den Klimawandel entsteht ein hohes Gefährdungspotential für das menschliche Wohlergehen. In Bamberg werden Hitzewellen und andere Extremwetterereignisse in Zukunft immer häufiger und intensiver auftreten. Insbesondere sogenannte vulnerable Gruppen wie Kinder, ältere Personen oder chronisch Kranke sind besonders gefährdet. Damit die Stadt und ihre Bewohner:innen gegen Hitzewellen bestmöglich gewappnet sind, wird ein:e Klimaanpassungsmanager:in (m/w/d) gesucht, welche:r die Koordinierung, Planung und Umsetzung der Hitzeschutzmaßnahmen aus dem Bamberger Klimaanpassungskonzept übernimmt. Die Stelle ist zunächst auf drei Jahre befristet. Eine Verstetigung der Stelle wird angestrebt. Die Stelle ist organisatorisch dem Klima- und Umweltamt der Stadt Bamberg zugeordnet.

Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere

die inhaltliche und strategische Entwicklung, Koordination und Durchführung von Projekten und Maßnahmen im Rahmen des Bamberger Klimaanpassungskonzepts im Bereich Hitzeschutz
den Aufbau, die Pflege und den Ausbau von Netzwerken mit anderen Kommunen, Landkreisen, der Universität Bamberg, ansässigen Unternehmen, der Zivilgesellschaft und Verbänden
die Öffentlichkeitsarbeit, wie beispielsweise die Planung, Durchführung und Moderation von Veranstaltungen
die Erstellung und Präsentation von Sitzungsvorlagen für den Stadtrat und den Klimarat der Klimaallianz Bamberg
die Auswertung von Klimaschutz betreffender Gutachten sowie das Schreiben von Stellungnahmen in der Bauleitplanung
die Verstetigung der Aufgaben zur Klimaanpassung in die kommunale Verwaltung

die Einführung eines Controllingsystems zur Sicherstellung der Klimaanpassung als fortlaufenden und dynamischen Prozess

Wir erwarten von Ihnen

ein abgeschlossenes Hochschulstudium (mindestens Bachelor oder tarifvertraglich gleichwertig) aus dem Bereich der Ingenieur- und Naturwissenschaften, des Umweltmanagements- oder Umweltingenieurswesens, der Geographie, der Raumplanung oder einer anderen Fachrichtung mit starkem inhaltlichen Bezug zu den Schwerpunkten Klimaschutz und –anpassung, Energie- und Umweltmanagement / -technik oder Umweltschutz

die Befähigung und Freude, strategisch und konzeptionell zu denken und zielgruppenorientiert zu vermitteln
Kommunikationsstärke sowie Dienstleistungs- und Teamorientierung
einen sicheren Umgang mit MS-Office-Anwendungen
die Bereitschaft, im Bedarfsfall Termine auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten wahrzunehmen

Idealerweise bringen Sie mit:

Kenntnisse der für den Bereich relevanten Förderkulisse
ein Netzwerk an für die Aufgabe relevanten Akteurinnen und Akteuren
Berufliche Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung

Wir bieten Ihnen

eine fachlich herausfordernde, vielseitige und sinnhafte Tätigkeit
eine strukturierte Einarbeitung in die Aufgaben
einen sicheren und ortsfesten Arbeitsplatz in einer der schönsten Städte Deutschlands
eine individuelle Gestaltung der Arbeitszeiten durch flexible und lebensphasenorientierte Gleitzeitmodelle sowie die Möglichkeit zum Home-Office
individuelle Beratungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Kinder-Ferienprogramm und Kinder-Mitbringtag
unterstützende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
persönliche Entwicklungschancen
eine faire Bezahlung auf der Grundlage des Bayerischen Besoldungsgesetzes bzw. des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-V)
eine zusätzliche attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte bzw. einen Anspruch auf eine auskömmliche Beamtenversorgung
eine jährliche Sonderzahlung („Weihnachtsgeld“) und ein jährliches Leistungsentgelt für Tarifbeschäftigte
ein bezuschusstes Deutschlandticket oder VGN-Abo für den öffentlichen Nahverkehr
ein attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing
verschiedene Mitarbeiterrabatte
ein gutes Betriebsklima mit gemeinsamen Mitarbeiter-Events, wie unserem Sommerfest und regelmäßigen Treffen unserer Sportgruppen

Die Beschäftigung erfolgt entsprechend der persönlichen Voraussetzungen nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Stelle ist nach Entgeltgruppe 11 TVöD bewertet und grundsätzlich teilzeitfähig. Die Einstellung erfolgt vorerst befristet bis zum 31.12.2026.

Für aufgabenbezogene Informationen steht Ihnen der Leiter des Klima- und Umweltamtes, Herr Schenk, unter der Telefonnummer 0951/87-1702 bzw. der Sachgebietsleiter Herr Klostermann unter der Telefonnummer 0951/87-1718 gerne zur Verfügung. Für personalwirtschaftliche Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Karmann als Ansprechpartnerin des Personal- und Organisationsamtes unter der Telefonnummer 0951/87-4033.

Wir haben die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet und begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Personen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Bewerbungsportal der Stadt Bamberg (www.stadt.bamberg.de/stellenangebote) bis spätestens 05.05.2024.