Kinderpfleger (m/w/d)

Das bieten wir Ihnen

• 13. Monatsgehalt
• 30 Tage Urlaub (5 Tage Woche)
• Attraktive Vergütung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Fort- und Weiterbildungen
• Kinderbetreuung in betriebseigener Kita
• Möglichkeit der Entgeltumwandlung
• Pädagogische Begleitung
• Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
• Positive Arbeitsatmosphäre
• Strukturierte Einarbeitung

Das erwartet Sie

• Sie sorgen für die pflegerische und pädagogische Betreuung der Kinder.
• Sie machen pädagogisch adäquate Spiel- und Bildungsangebote.
• Sie unterstützen und fördern Lern- und Entwicklungsprozesse.
• Sie wirken bei der Vorbereitung und Durchführung pädagogischer Angebote mit.
• Sie beobachten und dokumentieren die kindlichen Entwicklungsschritte.
• Sie unterstützen die Kolleginnen und Kollegen bei der Elternarbeit.

Das zeichnet Sie aus

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur sozialpädagogischen Assistenz, Sozialassistenz oder als Kinderpflegekraft.
• Sie bringen praktische Erfahrung mit.
• Sie stehen für einen wertschätzenden, individuellen Umgang mit Kindern.
• Sie arbeiten selbstständig und zuverlässig.
• Sie sind begeisterungsfähig, engagiert, kooperations- und teamfähig und offen für neue Herausforderungen.
• Sie sind bereit, Fort- und Weiterbildungen zu absolvieren.
• Sie verfügen über ein ausgezeichnetes pädagogisches Geschick und eine Menge Einfühlungsvermögen.