Ihre Aufgaben

Unterstützung der Bereichsleitung in allen operativen und administrativen Tätigkeiten
Koordination und Überwachung von Aufgaben und Terminen
Umfassende Sachbearbeitung von Personalangelegenheiten für einen definierten Mitarbeiterkreis
Erstellung von Auswertungen
Bearbeitung von Unfallanzeigen und Inklusionsanträgen

Ihr Profil

Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich
Ausgeprägtes Organisationsgeschick, Eigeninitiative und Teamfähigkeit
Hohes Maß an Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Souveräner Umgang mit dem Microsoft-Office-Paket sowie mit spezifischen Anwendungsprogrammen

Was wir bieten

Attraktive Vergütung

tariﬂiche Vergütung nach AVR des Deutschen Caritasverbandes, Vermögenswirksame Leistungen

Finanzielle Vorteile

Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Beihilfeversicherung, attraktive Mitarbeitervorteile/-rabatte bei Top-Marken und Einkaufsportalen