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Recruiter (m/w/d)

RAPA ist ein anerkannter Entwicklungspartner und Lieferant für die Automobilindustrie, sowie zahlreicher Kunden im Healthcare- und Industriebereich. Das Produktportfolio umfasst Ventile und Systemlösungen für hydraulische und pneumatische Anwendungen. Hinter unserem Erfolg stehen heute weltweit fast 1000 Mitarbeiter in Deutschland, USA und China. Im Mittelpunkt aller Aktivitäten steht die Firmenphilosophie eines mittelständischen Familienunternehmens – und das seit über 100 Jahren.

Neue Technologien, neue Produkte und neue Standorte – all das stellt auch unsere Personalabteilung vor vielfältige Herausforderungen. Wenn Sie Spaß an einer vielseitigen Aufgabe in einem dynamischen Umfeld haben, in dem Sie noch viel bewegen und mitgestalten können, heißen wir Sie herzlich willkommen.

Ihre Aufgaben

  • Durchführung von Recruitingprozessen inkl. Vorauswahl, Interviewführung und Vertragsverhandlungen
  • Erstellung und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen in enger Abstimmung mit der Fachabteilung
  • Research und aktive Ansprache von passenden Kandidaten über Datenbanken und Social-Media-Plattformen
  • Entwicklung und Umsetzung neuer Recruitingstrategien
  • Repräsentation des Unternehmens auf Recruitingmessen und Veranstaltungen
  • Zusammenarbeit mit Personaldienstleistern
  • Erstellung von Statistiken und Auswertungen im Rahmen des Personalcontrollings

Ihr Profil

  • Abschluss als Bachelor oder Master mit Spezialisierung Personalmanagement oder vergleichbare Aus-/Weiterbildung
  • Einschlägige Berufserfahrung in der Personalbeschaffung
  • Hohes Organisationsgeschick sowie eine gute Menschenkenntnis
  • Gute Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit
  • Flexibilität, Kontaktfreudigkeit, Selbstständigkeit und Freude an der Arbeit mit Kolleginnen und Kollegen
  • Sehr gute Deutsch-/Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sicherer Umgang mit MS-Office


Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf oberfrankenjobs.de - vielen Dank!