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Programm Manager (m/w/d) Digitale Plattformen

Deine Aufgaben

  • In enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen entwickelst du Zielsetzungen und Strategien für die aktuellen und künftigen digitalen Plattformen, um alle Zielgruppen (B2B- und B2C-Kunden sowie Mitarbeitende) optimal zu bedienen.
  • Du bist verantwortlich für die Erstellung der Soll-Architektur und gewährleistest, dass die ausgewählten Systeme langfristig skalierbar, flexibel und sicher bleiben.
  • Leite und koordiniere strategisch relevante Projekte im Bereich der digitalen Plattformen, von der Konzeption bis zur Umsetzung.
  • Plane und verwalte Ressourcen, Budgets und Zeitpläne, um sicherzustellen, dass Projekte termingerecht und im Rahmen des Budgets abgeschlossen werden.
  • Identifiziere und bewerte Projektrisiken und entwickle geeignete Maßnahmen zur Risikominderung.
  • Du koordinierst und überwachst externe Dienstleister, um die effiziente und bedarfsgerechte Umsetzung von Projekten sicherzustellen. Zusätzlich bist du für die Abstimmung mit den Fachbereichen zur Abnahme der Anforderungen verantwortlich.
  • Arbeite eng mit anderen Programm Managern (m/w/d) zusammen, um an übergreifenden Projekten und Change Requests mitzuwirken und sicherzustellen, dass die Ziele unserer digitalen Plattformen erreicht werden.
  • Agiere als zentraler Ansprechpartner (m/w/d) für die Fachabteilungen, um Anforderungen zu erfassen, Prioritäten festzulegen und Fortschritte zu kommunizieren.

Das bringst du mit

  • Mehrjährige Erfahrung im Projektumfeld, vorzugsweise in der Entwicklung und Implementierung digitaler Plattformen (u.a. Unternehmensnetzwerk, E-Commerce, Websites & App).
  • Tiefergehende Kenntnisse im Umgang mit verschiedenen Content-Management-Systemen (CMS) und Customer-Relationship-Management Systemen (CRM) sowie Datenbanken.
  • Versiertheit in verschiedenen Projektmanagementmethoden und -techniken
  • Fähigkeit, langfristige Ziele und Visionen zu entwickeln sowie strategische Pläne zur Erreichung dieser Ziele zu erstellen und umzusetzen, verbunden mit der Kompetenz, Entwicklungsprozesse agil zu planen und zu steuern.
  • Erfahrung in der Nutzung von Kollaborationstools wie Microsoft Teams und Jira sowie grundlegendes Verständnis für Cloud-Computing-Plattformen und -Dienste, insbesondere Microsoft Azure.
  • Bereitschaft, sich kontinuierlich weiterzubilden und sich neuen Technologien und Methoden anzupassen, um stets auf dem neuesten Stand zu bleiben.
  • Starkes analytisches Denken und eine proaktive Herangehensweise an Herausforderungen.
  • Fachabteilungsübergreifendes Denken und die Fähigkeit, die Bedürfnisse und Anforderungen verschiedener Abteilungen zu verstehen und in die Entwicklung digitaler Plattformen einzubeziehen.

Unser Angebot an dich

  • Bei uns sitzt du nicht nur deine Zeit ab. Stattdessen bieten wir dir einen Arbeitsplatz mit Sinn und eine Karriere mit echter Perspektive!
  • Du erhältst ein attraktives Gehaltspaket inkl. Zusatzleistungen, wie Zuschüsse zur Kinderbetreuung oder zur betrieblichen Altersvorsorge
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  • Für eine flexible Gestaltung deines Arbeitsalltags sorgen unser Jahresarbeitszeitkonto und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
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Wir freuen uns auf dich!


Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf oberfrankenjobs.de - vielen Dank!