Personalreferent (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine*n

PERSONALREFERENTEN (M/W/D)

WAS SIE ERWARTET:

Sie übernehmen für definierte Bereiche des Unternehmens die selbstständige Betreuung und Beratung der Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen sowie die Begleitung in personalstrategischen Themenstellungen
Für unsere Mitarbeitenden sind Sie erster Ansprechpartner des Personalbereichs
Zu Ihren Aufgaben gehört weiterhin die Steuerung und Begleitung der Rekrutierungsprozesse für alle Bereiche und Hierarchieebenen sowie die Mitgestaltung unternehmensweiter Rekrutierungs- und Employer Branding-Maßnahmen
Sie sind die Schnittstelle zur internen Lohn- und Gehaltsabrechnung und übernehmen die administrative Betreuung aller Personalthemen
An HR-Projekten sowie an der kontinuierlichen Verbesserung von HR-Prozessen arbeiten Sie aktiv mit

WAS SIE MITBRINGEN:

Sie haben in den vergangenen Jahren Erfahrung in der Mitarbeiterbetreuung, vorzugsweise in einem Industrieunternehmen, gesammelt
Ein Studium im Bereich Personalwesen, Wirtschaftswissenschaften oder ein/e vergleichbare/s Ausbildung/Studium mit Schwerpunkt Personal haben Sie mit Erfolg abgeschlossen
Im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht verfügen Sie über gute Kenntnisse
Sie zeigen im Umgang mit Mitarbeitern und Führungskräften eine hohe Sozialkompetenz und verfügen über Kommunikationsstärke, auch in englischer Sprache
Ein hohes Maß an Eigeninitiative und Gestaltungswille, kombiniert mit analytischen Fähigkeiten, ermöglicht es Ihnen Prozesse voranzutreiben und Optimierungen maßgeblich mitzugestalten
Eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, Sorgfalt und Diskretion sowie eine pragmatische Hands-on-Mentalität runden Ihr Profil ab

WAS RAPS BIETET:

Ein familiengeführtes Unternehmen, das von flachen Hierarchien und einem vertrauensvollen und freundlichen Miteinander lebt
Eine strategische Tätigkeit mit hohem Gestaltungsspielraum, internationalen Kontakten und maßgeblichem Beitrag zur Wertschöpfung
Ein attraktives Vergütungspaket mit betrieblicher Altersvorsorge, unternehmenseigener Kantine und vielen weiteren Vorteilen

BEWERBUNG:

Sind Sie der richtige Kandidat (m/w/d)? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Diese senden Sie per E-Mail an personal@raps.com. Gerne steht Ihnen Frau Petra Seidler unter der Telefonnummer 09221 807-146 für weitere Details zur Verfügung.