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Category Manager (m/w/d)

Category Manager (m/w/d)

locationSteinfeld 89, 96187 Stadelhofen, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 1 Monat
Führungskräfte und Management
Festanstellung

Du liebst Möbel, hast ein starkes Gefühl für Sortiment und Markt – und bekommst es hin, Produkte strategisch und kreativ nach vorne zu bringen? Als Category Manager (m/w/d) bist du das verbindende Element zwischen Einkauf und Marketing und steuerst deine Kategorien von der Sortimentsentwicklung über Pricing bis zur Vermarktung. Egal ob du aus dem E-Commerce, einem Möbelhaus, dem Herstellerumfeld oder einem größeren Handelsunternehmen kommst: Wenn du Verantwortung übernehmen willst und Lust hast, ein Sortiment aktiv zu gestalten, passt du zu uns.

Deine Aufgaben – Das Handwerk deiner Rolle:

  • Du analysierst Markttrends, Wettbewerb und Kundenbedürfnisse und leitest daraus konkrete Sortiments- und Vermarktungsentscheidungen ab
  • Du entwickelst Strategien, um Umsatz, Marge und Performance deiner Kategorie zu steigern
  • Du steuerst Sortiment, Lagerbestand und Abverkauf – und leitest Maßnahmen zur Sortimentsoptimierung ab
  • Du arbeitest eng mit dem Marketing zusammen und planst Kampagnen, die Produkte sichtbar machen und verkaufen
  • Du führst Preis- und Wettbewerbsanalysen durch und setzt gemeinsam mit dem Einkauf eine stimmige Preis- und Verfügbarkeitsstrategie um
  • Du erkennst Produktchancen, bewertest Lieferanten/Programme und optimierst kontinuierlich das Sortiment
  • Du triffst Entscheidungen zur Produktauswahl und sorgst für ein ausgewogenes, marktorientiertes und profitables Portfolio
  • Du koordinierst die Schnittstellen zwischen Einkauf, Marketing und Vertrieb und hältst die Kategorie auf Kurs

Aus diesem Holz bist du geschnitzt – Unsere Erwartungen an dich:

  • Erfahrung in Category Management, Produktmanagement, Einkauf, Vertrieb/Sortimentssteuerung oder einer vergleichbaren Rolle(z. B. auch aus Möbelhaus/Einrichtungshaus, E-Commerce, Handel, Herstellerumfeld)
  • Ein gutes Gespür für Möbel, Trends, Zielgruppen und eine klare Vorstellung, wie man Produkte erfolgreich positioniert
  • Analytische Stärke (Zahlen lesen, Ableitungen treffen, Entscheidungen begründen)
  • Hands-on-Mentalität: du setzt Dinge um, statt sie nur zu konzipieren
  • Kommunikationsstärke und Freude an Zusammenarbeit mit Einkauf/Marketing/Vertrieb
  • Sehr gutes Deutsch und gutes Englisch in Wort und Schrift
  • Pluspunkte (kein Muss): Massivholz-Erfahrung, Möbelhaus-Beratung/Verkauf,
  • Design-/Produktentwicklung, Pricing/Performance-Know-how
  • Wichtig: Ein Studium ist willkommen – aber nicht Voraussetzung. Entscheidend sind Know-how, Marktgefühl und Umsetzungsstärke

Unsere Benefits – Dein Werkzeugkasten

  • Mitarbeiterrabatte: 50% für dich und 15% für Familie und Freunde
  • Einkaufsgutscheine: Profitiere von unserer Kooperation mit Pluxee
  • Fahrtkostenzuschuss: Für die Tage im Büro bekommst du von uns einen Fahrtkostenzuschuss
  • Vermögenswirksame Leistungen: Wir übernehmen diese für dich • Betriebliche Altersvorsorge: Wir sichern deine Zukunft ab
  • Geburtstagsbonus: An deinem besonderen Tag gibt es eine kleine Überraschung für dich
  • Weihnachtsgeld: Ein zusätzliches Dankeschön zur Weihnachtszeit
  • Gesundheitsförderung mit unserer igB-Kooperation: Vergünstigungen für Fitnessstudios, Sportgeschäfte und Wellness-Einrichtungen
  • Dienstfahrrad Leasing: Nachhaltig und gesund zur Arbeit
  • Mitarbeiterangebote: Zugang zu exklusiven Plattformen und Angeboten
  • Eigener Laptop: Für flexibles Arbeiten, auch im Home-Office
  • Mobiles Arbeiten 40/60-Regelung: 3 Tage im Büro, 2 Tage zuhause
  • Flexible Arbeitszeiten: Gleitzeit für eine optimale Work-Life-Balance
  • Mitarbeiter- & Teamevents: Sommerfest, Weihnachtsfest und mehr
  • Flache Hierarchien & Du-Kultur: Wir legen Wert auf ein respektvolles Miteinander
  • Weiterentwicklung: Vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Entfaltung
  • Kreatives Arbeitsumfeld: Arbeite in einem motivierten und dynamischen Team
  • Verpflegung vor Ort: eine vollausgestattete Küche, Wasser, Kaffee, Tee, und ein frischer Obstkorb

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann schicke deine Bewerbungsunterlagen inkl. frühestmöglichen Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung per E-Mail an: bewerbung@massivmoebel24.de

Ansprechpartner:

Maximilian Schwarz

Junior People and Culture Manager

Tel: +49 9207 98899-136

Mail: bewerbung@massivmoebel24.de